日本本社からLinkedInで、
世界中の決裁者と商談をつくる。
代理店経由でも現地拠点でもなく、世界10億人が利用するLinkedInで意思決定者と直接つながり、北米・欧州・APAC・中東・中南米の決裁者との商談を完全代行します。
最短即日でご返信／海外開拓の無料診断も可能です
大手企業からスタートアップまで150社以上をご支援
3ステップで、海外決裁者と商談をつくる。
ターゲット定義
業界×役職×地域を多次元で絞り込む
Sales Navigatorの多次元フィルタで、北米・欧州・APAC・中東・中南米の決裁者像をピンポイント抽出。『米国×製造業×Plant Manager』など即時リスト化します。
英文1to1メッセージ
ネイティブ校正済みのパーソナライズ文面を送付
日本人担当が意図設計→英語ネイティブが校正→1通ずつパーソナライズ要素を英訳して送付。業界平均アポ率1.5%に対し、Emooove実績は8.51%（約5.7倍）です。
多段フォロー
つながり申請→DM→リマインドで返信率最大化
承認率20〜30%／返信率10〜15%／商談化率5〜10%を目安に、5ステップの多段フォローで取りこぼしを回収。隔週PDCAで継続改善します。
海外の決裁者に、届かない。
海外開拓で、毎月のようにいただくご相談です。
代理店依存で頭打ちになっている
現地代理店任せでは持っているパイプ以上に広げにくく、立ち上がりや成果創出に多大な時間と手数料がかかる。
海外で誰にも知られていない
国内で認知度が高くても海外の潜在ユーザーには名前が届かず、展示会・代理店では新規層に直接届かない。
日系顧客頼みの市場拡大に限界
販売先が日系拠点に偏り、現地ローカル企業・非日系エンドユーザーへ広げられない。
現地拠点・駐在員は立ち上げに半年以上
現地法人・駐在員派遣は年数千万円〜・立ち上げ半年以上・撤退リスクも高い。
英文コンテンツの制作ノウハウが社内にない
英文プロフィール・1to1文面・現地文化を踏まえた訴求は、社内に英文・商習慣の知見がないと品質が安定しない。
展示会は1回数百万〜、来場者任せで決裁者と会えない
海外展示会は1回数百万〜と高額で、来場者任せで狙った決裁者に会える保証がない。
だからこそ、海外決裁者DB（LinkedIn）×多次元ターゲティング×英文1to1パーソナライズ×多段フォロー×隔週PDCA——この5つを統合した専門会社に任せる必要があります。
海外開拓4手段を比べると、LinkedIn。
日本企業が海外開拓に使う代表的な4つの手段を並べ、LinkedInの優位性を整理しました。
間接販売
商社・代理店経由
◎ 既存ルートで即参入できる
△ 手数料が重く、顧客情報も代理店に依存。立ち上げ・成果創出に多大な工数・費用がかかる。
集客施策
海外展示会出展
◎ 同業・業界関係者に一括接触
△ コストが重く、来場者任せで狙った決裁者とは会えない。
拠点開設
現地拠点・駐在員派遣
◎ 長期で深い商談と現地運営が可能
△ 投資が重く、撤退リスクが高い。
LinkedIn営業
LinkedInアウトバウンド
◎ 決裁者を指名して直接つながれる
△ 単体より他チャネル併用で効果最大化。
LinkedInは世界最大のビジネスSNS——海外BtoB営業のデファクトスタンダード
10億人
全世界の月間利用者
200+カ国
利用されている国・地域
7,500万人
登録している意思決定者
500万人
日本国内の登録ユーザー
ビジネスコミュニケーションのデファクト
北米・欧州では名刺交換よりLinkedIn接続が一般的。「LinkedInがないとビジネスパーソンと見なされない」と言われるほど普及しています。
意思決定者に直接到達できる
海外企業の決裁者へ、代理店・受付・ゲートキーパーを経由せずダイレクトアプローチが可能。日本企業の海外開拓における唯一級のチャネルです。
主要ビジネス地域・言語に、幅広く対応。
英語を基軸に、必要に応じて現地語でのアプローチも実施します。
| 地域 | 主要対象国 | 対応言語 |
|---|---|---|
| 北米 | アメリカ／カナダ | 英語 |
| 欧州 | イギリス／ドイツ／フランス／オランダ／北欧 | 英語（独・仏は現地語推奨※） |
| APAC | オーストラリア／インド | 英語 |
| 東南アジア | シンガポール／ベトナム／タイ／インドネシア／マレーシア | 英語（現地語は都度※） |
| 東アジア | 韓国／台湾／香港 | 英語（韓・繁体字は都度※） |
| 中東 | UAE／サウジアラビア／イスラエル | 英語 |
| 中南米 | ブラジル／メキシコ／アルゼンチン | 英語（西／葡※） |
※ 英語以外の言語は都度ご相談
対象外地域
中国本土・ロシア（現地法令によりLinkedIn遮断）／米国制裁対象地域（イラン・シリア・北朝鮮・キューバ等）は、LinkedInサービス利用不可のため本サービスの対象外となります。
アウトバウンド×インバウンドの両輪で回す。
LinkedInの海外開拓は、
DM送付で決裁者を狙い撃ちする
業界×役職×地域で決裁者を指名抽出し、つながり申請＋1to1パーソナライズDMで商談を直接創出。「今この瞬間に届けたい相手」へ確実にメッセージを届ける動きです。
主な実装- ✓Sales Navigatorで決裁者リスト抽出
- ✓つながり申請＋承認後DMの多段配信
- ✓未返信リマインド＋商談設定
- 月5〜8件の決裁者アポイント（目安）
- 業界平均1.5%→Emooove実績8.51%（5.7倍）
投稿運用で海外から呼び込む
英文での週1本の投稿運用で、つながった決裁者への接触を切らさず、業界専門性を権威化。継続発信から海外決裁者の方からの問い合わせ・指名連絡を生み出します。
主な実装- ✓週1本の濃い投稿（4パターンを使い分け）
- ✓関連投稿への戦略的いいね・コメント
- ✓個人アカウント主軸＋会社アカウント補強
- 継続接触＋海外インバウンド創出
- つながり500〜1,000人を半年で資産化
両輪を回すと、相乗効果で成果が伸びる
DM送付で接触した決裁者が、後日あなたの投稿を見て温度感が向上し返信する。投稿で認知が広がった層に、後追いでDMを打つと承認率が跳ね上がる。「アウト」と「イン」は単独でも機能しますが、両輪で回すことで承認率・返信率・商談化率のすべてが底上げされます。
狙うべき決裁者を、個人名まで特定。
国内最大級の企業／人物データベースに、LinkedInのSales Navigatorによる多次元ターゲティングを統合。
企業名・地域・役職・氏名・SNSリンクまで特定済みのリストをご提供します。
| # | 企業（地域・業界） | 部署 | 地域 | 氏名 | 役職 | SNS |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | A社（米国・製造業） | Operations | 北米 | ○○ ○○ | VP of Operations | |
| 2 | B社（ドイツ・SaaS） | Information Technology | 欧州 | ○○ ○○ | CIO | |
| 3 | C社（英国・人材／HR） | Human Resources | 欧州 | ○○ ○○ | CHRO | |
| 4 | D社（シンガポール・金融） | Corporate Development | 東南アジア | ○○ ○○ | Managing Director | |
| 5 | E社（カナダ・医療機器） | Procurement | 北米 | ○○ ○○ | Director of Procurement | |
| 6 | F社（オーストラリア・小売） | Marketing | APAC | ○○ ○○ | Head of Marketing | |
| 7 | G社（UAE・インフラ） | Business Development | 中東 | ○○ ○○ | VP of Business Development | |
| 8 | H社（ブラジル・製造業） | Plant | 中南米 | ○○ ○○ | Plant Manager |
※ 上記は構造のサンプルです。実案件では氏名・所属まで実データで作成し、お客様によるレビューとNG企業チェックを経て精度を高めます。SNSリンクは保有有無も含めて整備します。
業種・規模で狙いを定める
SaaS／製造／金融／小売など業界横断で抽出可能。従業員数・売上規模でセグメントし、業界×規模の掛け合わせで精度の高いリストを構築します。
地域で決裁者を指名
北米／欧州／APAC／中東／中南米など地域単位で抽出。特定の国・都市単位まで絞り込み、複数地域の同時アプローチで対象を広げられます。
役職・職種で部門責任者を抽出
経営層／執行役員／部長／課長を区別し、営業・マーケ・IT・人事など職種で指定。役職×職種の組み合わせで、刺さる部門責任者を特定します。
テンプレ vs パーソナライズ。
業界平均アポ率1.5%に対し、Emoooveのパーソナライズ文面はアポ率8.51%（約5.7倍）の実績があります。
相手固有の文脈がなく承認率・返信率が低くなりがち。
Hi James,
Thank you for connecting. I lead partnerships at Emooove — we help global B2B companies expand into Japan via LinkedIn outbound. Our clients have booked 5+ enterprise meetings within the first 3 months on average.
Any of the following work?
・Mon, May 11 03:00–04:00 CET
・Wed, May 13 10:00–11:00 CET
・Fri, May 15 09:00–10:00 CET
If none fit, feel free to share 2-3 slots on your side and I'll align.
▼ 日本語訳
James様、つながりありがとうございます。私はEmoooveでパートナーシップを担当しています。弊社はグローバルB2B企業の日本市場開拓をLinkedInアウトバウンドで支援しており、導入企業は最初の3ヶ月で平均5件以上のエンタープライズ商談を獲得しています。下記いずれかでご都合いかがでしょうか。合わなければ2〜3候補をお送りください。
相手の公開情報・投稿・所属企業の動向を読み込んだ1to1文面で承認率・返信率を最大化。
Hi James,
Thanks for accepting my connection — and congrats on Acme's Series C last month, plus your move from Product to Revenue. I also saw your post on opening the Singapore office, with Japan as the next target.
Reaching enterprise IT decision-makers in Japan is notoriously hard for foreign senders — cold email rarely lands and Japanese CIOs are blocked by gatekeepers. We close that gap: Japan's largest-class proprietary DB (5.4M companies / 7.7M professionals) × LinkedIn outreach to reach decision-makers directly.
Any of the following work?
・Mon, May 11 03:00–04:00 CET
・Wed, May 13 10:00–11:00 CET
・Fri, May 15 09:00–10:00 CET
If none fit, share 2-3 slots and I'll align. Looking forward to it.
▼ 日本語訳
James様、つながり承認ありがとうございます。先月のAcme社シリーズC調達、そしてプロダクトから売上責任部門へのご転身、おめでとうございます。シンガポールオフィス開設・次のターゲットは日本という投稿も拝見しました。日本のエンタープライズIT決裁者へのリーチは海外企業にとって極めて難しい領域です。弊社は国内最大級の独自データベース（企業540万社・人物770万人）×LinkedIn活用で決裁者へダイレクトにアプローチします。
※ 黄色ハイライト＝1to1パーソナライズ箇所
月5〜8件の決裁者アポを、目安に。
つながり申請
業界×役職×地域で抽出した決裁者へ申請を送付
申請承認＋DM送付
承認直後の高熱量タイミングでパーソナライズDM
承認 20%決裁者アポ獲得
月5〜8件のターゲット決裁者アポ（目安）
アポ 6%・平均7%超商談実施
日程調整→事前情報共有→商談サマリ連携まで完遂
商談受注獲得
受注率15%※ 業界・商材・ターゲットの難易度により前後します（目安）。
LinkedInの専門性を、最も高い品質で。
LinkedInの専門性
国内で初めてLinkedIn営業支援を開始。大手・決裁者が多く、ダイレクトアプローチで営業効率が高いチャネルを、最も長く使いこなしてきました。
国内初のLinkedIn営業支援
国内で初めてLinkedIn営業支援を開始。ノウハウは国内初の専門書として出版し、Amazon6部門1位を獲得しています。
LinkedIn Japanと連携
国内初の営業セミナーをLinkedIn Japanと共催。CxO・責任者クラス向けにLinkedIn活用の最新ノウハウを発信しています。
メディア掲載（Salesforceインタビュー）
Salesforce公式インタビューに掲載。外部メディアでもLinkedIn営業の第一人者として取り上げられています。
一般的な海外営業代行と、ここが違う。
国内初・LinkedIn営業のノウハウ蓄積量
国内初のLinkedIn営業特化支援として書籍出版・LinkedIn Japan唯一連携・Salesforce掲載。Sales Navigatorの多次元ターゲティング、英文FMT設計、アルゴリズムを踏まえた投稿運用まで、海外開拓特有のノウハウを体系化しています。
一般的な代行：海外向け実績は限定的、属人運用
日本人FMT×ネイティブ校正の2層英文体制
日本人担当が意図設計→英語ネイティブが校正→1通ずつパーソナライズ要素を日本人が英訳。「機械翻訳の不自然さ」と「日本人視点の欠落」の両方を解決します。文面パフォーマンスをA/Bテストで継続改善。
一般的な代行：機械翻訳orテンプレ流用
品質管理者・PM・実行メンバーの3層体制
品質管理者・プロジェクトマネージャー・実行メンバーが分業。属人化を排除し、隔週PDCAで継続改善。アポ結果だけでなくリスト・検証結果・最適化文面も納品し、御社の永続的な営業資産として残ります。
一般的な代行：担当1名で属人化、データ非納品
海外開拓でも、成果を出し続けています。
BtoB SaaS企業（人事向け）の欧州開拓
国別にパーソナライズし、支援2ヶ月目に欧州3ヶ国で計6件の決裁者アポを獲得。
事例を読む →
精密機器メーカーの北米開拓
北米の大手製造3社・医療機器2社と一次接点を構築。パイプライン総額約3.5億円。
事例を読む →
各業界150社以上の「ご支援事例集」100ページ超
新規商談を創出した各業界の企業様の事例と、Emoooveのご支援内容を100ページ以上のボリュームで1冊に。貴社に近い事例から、成果イメージをご確認いただけます。
- 業界・チャネル別のご支援事例を100ページ超で収録
- 課題・施策・成果が一目でわかる構成
- 国内最大級のDB×LinkedInの活用例
海外以外のターゲットも、アプローチできます。
グローバルハントは海外決裁者開拓を得意としていますが、業種・条件を問わずターゲット抽出・アプローチ可能です。「どんな企業に当たるべきか」からご相談いただければ、Emoooveが最適なターゲット設計をご提案します。
業種・条件を問わずターゲット抽出が可能
「日本進出を検討する海外企業」「日本市場×特定業界」「国内大手×グローバル展開企業」など、さまざまな条件でターゲット企業を絞り込み、リスト化してアプローチできます。
「どこに当たるべきか」から一緒に考えます
「ターゲットが決まっていない」「なんとなく決めたが自信がない」という段階からご相談ください。商材・単価・勝ちパターンをヒアリングした上で、成果が出やすいターゲット像をEmoooveからご提案します。
「日本市場開拓」を狙う海外企業の支援も可能
日本進出を狙う海外B2B企業の日本市場開拓支援も対応可能です。グローバル×日本の双方向で、商材・単価・勝ちパターンをヒアリングし最適なターゲット設計をご提案します。
最短1週間で、契約。
お問い合わせから商談創出まで、4ステップで進行します。
無料相談・ヒアリング
商材・単価・既存の勝ちパターン・対象地域・ターゲット仮説をヒアリング。最も商談化が見込める地域・業界・役職をご提案します。
ご提案・契約
ターゲット設計・対応地域・期待KPI・体制を含めた提案書をご提示。条件合意後、契約締結まで進めます。
英文プロフィール再設計・リスト構築
英文プロフィール再設計・ターゲットリスト作成・FMT文面設計・配信スケジュール設定。初期設計1ヶ月で稼働準備を完了させます。
稼働・隔週PDCA
つながり申請・承認後DM・リマインドを順次実行。隔週定例で結果を共有し、文面・ターゲット・タイミングを継続改善。初回アポは2ヶ月目中盤から獲得を目指します。
よくある質問。
英語以外の言語は対応できますか？
対応可能です。独・仏・西・葡・繁体字・韓国語など、必要に応じて現地語でのアプローチも実施します。都度ご相談ください。
送信時刻は調整しますか？
過度に神経質にはならず、相手の業務時間帯を目安にして送信します。LinkedInはスキマ時間に読まれる文化のため、時刻より文面・ターゲット精度が重要です。
成果が出るまでの期間は？
初月は設計・一次配信、初回アポは2ヶ月目の中盤から獲得できます。2〜3ヶ月目で承認率・返信率が定常化し、継続的にアポ獲得できる状態になります。
商習慣の違いは考慮されますか？
国別に文面トーン・タイトルの使い方・フォロー間隔を調整します。文化配慮は英文校正者が最終チェックします。
コンテンツ制作はどこまで対応してもらえますか？
ネタ出し・原稿作成・スライド／画像制作・投稿代行・関連投稿への戦略的いいね／コメント運用・反応モニタリング・KPI分析まで一気通貫で対応可能です。お客様は素材URL・コメント素材の提供のみで運営できます。
代理店との関係を壊しませんか？
直接アプローチでリード温度を上げ、商談時点で現地代理店を巻き込むハイブリッド運用が可能です。代理店補完であって代替ではありません。NG企業として既存代理店の取引先を除外設定することもできます。
月に何件のアポイントが期待できますか？
チャネル構成・ターゲットの難易度によりますが、月5〜8件のターゲット決裁者アポイント獲得を目安にしています。
決裁者アポが、止まらない。
その実感を、貴社でも。
サービス内容・料金表・支援事例がわかる資料を無料でダウンロードいただけます。
「うちの商材でもアポが取れるか？」のご相談だけでも歓迎です。